朋友们大家好，并向小编咨询相关问题，每个人在人生的不同阶段都会有不一样的生活解读，对待日复一日的工作、年复一年的薪资生活也会有不同的看法。网上购物已经普遍于我们的生活中，我们在网店下单，各大网店高效速率寄出我们的货物，快递公司很快的把货物送到我们手里。我国快递配送速率闻名世界，各国都敬佩我国的高效率高效率。顺丰快递是我国各大快递公司榜首，那么，在桂林顺丰快递公司上班待遇怎么样呢？于公司大家也会有不一样的见解，关于该公司的背景，发展以及待遇问题，并且，怎么寄顺丰快递能优惠一些呢？小编整理了一些网络信息，今天，大家和小编一起来看看桂林顺丰薪资待遇以及其他相关事情。
一、桂林顺丰薪资待遇
有网友分享，薪资试用期半年是2200每月，无提成，不过一般第3个月开始给你算提成，学习能力好的话第2个月给你算提成，面试通过后要去试工1-3天（根据地区的不同）通过试工后办理好证件开始上班，然后会安排时间叫你去，7天得封闭式培训，再就是开始上班，我在桂林这边就是这个流程，薪资重点说一下，要按给你分配的地方，如果分配给你地段都是住户薪资+提成在4000-6000，如果你运气好分到一片全是写字楼的地段，那你就发了 10000-30000，那是妥妥的，不过一般这些地方基本找不到了，找到了也轮不到你，公司会看你的工作表现分配地段。派送员平均薪资为3200元/月（截止2015年），其中100%的薪资收入位于区间3000-4000元/月。
二、待遇较好的快递公司
目前比较好的快递公司有：顺丰，京东，邮政。不过一定要是正式员工的话，福利待遇才很好，也有五险。至于其他的三通一达，就相对差一些了。其实，作为快递员，其薪资收入基本上都是底薪加派送快件的提成。底薪一般不会很高，所以不管你去哪家快递公司，收益的主要来源还是派件提成。只要你加入的网点分配的片区比较好，派送快件数量多，你就能拿到比较高的奖励。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。“在职职工个人应当按照规定缴存住房公积金。”住房公积金为“应当缴纳“项目，法律上应当即为必须，同时缴纳也表现出这是一项义务。2016年3月23日“十三五”规划纲要提出，将生育保险和基本医疗保险合并实施。这意味着，未来随着生育保险和基本医疗保险的合并，人们熟悉的“五险一金”或将变为“四险一金”，医疗保险将与生育保险合并，有些大型企业会为员工购买福利，如人身意外险、重大疾病保险。
三、寄顺丰便宜技巧
1、首先你可以喝快递点或者快递员说一下，让他们便宜一点，有的时候是可以便宜的，但是你不要不好意思说，问一下也是好的。2、另外如果你邮寄的东西比较多，而且长期都有东西邮寄，你可以喝快递点和快递员进行协商，通常邮寄频繁的人都可以优惠很多，有些甚至还有免费件。3、另外你可以将你的快递包装小一点，有些东西体积大，收入就高，你可以想办法缩小包装，就可以便宜一点。4、另外有些东西你可以走物流，物流肯定比快递便宜不止一点，这样你就得到了实惠。5、还有就是你可以选择便宜的快递邮寄，每个公司的价格有所不同，当然便宜的要慢一点6、最后有一个方法你都不用花钱，就是你直接到付就可以，既然寄到了，对方肯定要付钱，退回来的可能也不到，你直接到付都不用花钱了，是不是很厉害。
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