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人保桂林公司待遇怎么样 如何进入保险行业

相信大家都会了解保险的一些东西,大家为了保障自己生命,财产等的安全,都会选择买保险。大家肯定都在生活当中遇到过推销保险的人,保险现在对于我们的生活来说,也是一个非常常见的业务。我们平常时候所购买的医疗保险,车险,以及人寿保险等。一些保险有国家所包办的,还有一些是企业保险。中国人寿保险集团股份有限公司,即主要的经营范围是财产保险,人寿保险,健康保险等这一些服务。那么在人保桂林公司待遇怎么样呢,那就跟着小编一起来了解一下吧!

一、人保桂林公司待遇怎么样

人保公司平均工资为5082元/月,其中50%的工资收入位于区间3000-4000元/月,50%的工资收入位于区间6000-7000元/月。保险理赔平均工资为7715元/月(截止2017年),其中40%的工资收入位于区间4000-6000元/月,40%的工资收入位于区间10000-12000元/月。薪资构成:基本工资+绩效+加班费+奖励

福利:

(1)完善的保险制度:为员工购买五险一金、补充医疗保险、家财险、意外险、雇主责任

(2)公司食堂提供免费早餐和中餐

(3)春节、中秋等大节的福利

(4)话费补贴、生日福利、读书卡

(5)一年一度员工体检

(6)提供岗位技能及其他方面的培训

(7)入职满一年可享受带薪年休假

(8)不定期员工活动:素质拓展、游园活动、烧烤活动、球类运动会等

(9)多种形式的节日问候

二、如何进入保险行业

你足够专业,对产品足够熟悉,就会自然的发现每个人都有最适合他的产品,你能为朋友或者客户配置最适合他、而费率又是最低的产品,他们自然会愿意购买,但如果你只懂一个产品,每天想的都是怎么把这一个产品卖给周围的人,那是会很困难的,因为你在卖的也许是他们不需要,甚至是讨厌的东西。所以应该先提高自己的专业知识,做保险行业要准备好至少6个月的生活费再入行,前期就是一个学习的过程,欲速则不达啊!

做保险首先要考虑你是否适合这个行业。保险行业在国外发展较为成熟,从业门槛很高,基本都要考到较难的证书才能从业,因此,从业者素质也较高,薪水较高,也比较受人尊敬。我国的情况却是先经历了跑马圈地式的野蛮发展期,从业门槛低,很多从业者自己都还没搞清楚产品就去销售给客户了,销售过程中也会存在一些欺诈,因而导致社会上对保险从业者的评价不高。所以选择这个行业,首先要树立长期的职业规划,并且坚信自己的选择,不怕别人的质疑。

三、人保财险岗位职责

现场查勘岗位职责:

1、接受专线调度,迅速准确的查勘现场;

2、查勘现场,验证相关单证,收集出险资料;

3、确定保险责任,弄明事故责任划分;

4、协助客户处理事故,并填写《出险通知书》,收集客户资料,方便客户索赔及领取赔款;

5、介绍保险事故处理流程及注意事项。

定损岗位职责:

1、准确确定事故车损失情况;

2、确定事故车维修方案;

3、人伤损失的确定;

4、确定三者财产损失金额;

5、通过网上理赔系统生成现场定损单,对超过定损权限的案件及时上报,并及时获取最新核损信息;

6、对核损中心的有异议的案件及时进行沟通;

7、对客户耐心做好宣传解释工作。

读完了这篇文章之后想必大家对人保公司桂林都有了一些的了解了吧!从我们生活的角度来说,买保险具有一定的必要性,因为保险可以为我们提供保障,还有风险规划以及其他的资金管理等。而且现在人保规模的扩大,对于人才也是大量招聘的,如果大家有这个能力的话,可以考虑一下入职人保公司。而且根据小编的了解,保险公司的待遇也是非常不错的。好了,小编今天的分享就到这里啦!

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